W.I.S.E.奥斯汀活动与会者在FSG标识店。

去年10月，在得克萨斯州奥斯汀举行的W.I.S.E.活动被证明是标识行业女性的大好时机。我为自己在其他招牌店的帮助下举办的首届活动感到无比自豪。

在回顾这次W.I.S.E.活动之前，我想给你一点关于我们团体及其起源的背景信息。

2020年的一个晚上，我开始在社交媒体平台上搜索一个专注于标牌的女性专用网络。我什么也没发现！

在谷歌的帮助下，我在ISA Sign Expo上看到了每年举办的女性引领行业（WLI）活动，并很快加入了该倡议的LinkedIn页面。

尽管如此，缺乏一个专门为标识行业女性打造的社交媒体网络，这让我很痛苦，以至于我不得不创建一个。

从我参加的活动、我的日常工作互动以及我与他人的通信中，我知道有很多女性可以相互分享和学习。这些从事标识行业的女性都是见多识广的战略家，在标识行业的许多方面进行工程设计。

W.I.S.E.与会者参观FSG。

最后，我创建了一个快速的Facebook页面，并请一名新员工创建一个基本的标识。我注意到缩写词“WIS”开始从页面上弹出。考虑到我们是中小公司、设计师、销售人员、项目经理、生产团队成员、安装人员、制造商和油漆工的领导者，我们不仅仅是招牌上的女性。我们是有迹象的女人，等等。我们是W.I.S.E。！

两年多来，我们一直在这个蓬勃发展的社交网络上互动。是时候在奥斯汀这座伟大的城市公开我们的第一次W.I.S.E.活动了。

计划得到执行，酒店被预订，航班也被安排。演员工会当时可能正在罢工，但在这次W.I.S.E.活动中，我们会有自己的灯光、相机和动作！

我们的行程/议程充满了整整两天的沟通、学习和体验，通过参观两个当地的标牌设施。

Glantz和Yorston&Associates合作，确保女士们拥有100%的亲身体验，我们的会员不会忘记。

SignComp挑战。

SignComp的主要客户和销售培训师Colleen Esakson首先领导了SignComp和跑道材料的演示和培训。

乔·卢普顿随后用斯隆校长的LED训练点亮了房间。他谈到了不怕将LED连接到最新的iPad软件来运行整个照明布局的重要性。

我们参观的第一家当地招牌店是Ion Art，由Greg和Sharon Keshishian于1986年创立。他们提供定制霓虹灯、艺术、标牌、雕塑等。

“哇”这个词甚至不能表达他们创造的惊人作品。每个团队成员都拥有制作独特、深不可测的霓虹灯和定制标牌的技能和天赋，这些标牌必须让人相信。

吴（左）与离子艺术沙龙。

参观期间，我们会见了Ion Art的设计、制造、设计和油漆部门。这个团队的协作和协同作用具有感染力。

与Sharon和首席运营官Kris Wu一起度过了一个愉快的早晨，我忍不住受到了启发，并与他们谈论行业话题。

对贵公司发展帮助最大的一个重大决策是什么？

Sharon：“除了‘运气’，我不能说有什么特别的事情。Ion Art在这个国家找到了第一份Whole Foods®的工作。他们抓住这个机会展示和成长。”。

“还有你在和谁竞争？我像德国和意大利一样重视艺术质量。是的，其他国家也可以做同样的事情——但又便宜又快。你想成为谁？”

你每天的成功秘诀是什么？

莎伦：“不要雇佣脾气暴躁的人。”

克里斯：“保持适应性，允许改变，但要心存感激，灵活应变。”

莎伦：“（有）坚韧[并]坚持下去。有时我不知道我们将如何支付员工或供应商的工资。”。

“其他人会告诉我去找一份真正的工作；艺术无法支付账单。但我从未放弃。做你喜欢的事！”

当我们离开这家一流的标识公司时，那是一个悲伤的时刻，因为我们都想看到更多。下次你在奥斯汀时，一定要查一下Ion Art。告诉他们Wendy派你来的，稍后谢谢我。

德克萨斯州奥斯汀的招牌酒吧举办了当晚的活动。

第一天，我们以圆桌讨论结束，对新的流程和想法充满了兴奋。最终，女士们期待着斯隆校长在一个令人惊叹的新热点——招牌酒吧举办一个盛大的晚会。

就我个人而言，我感到如释重负。我听到人们建立友谊，讨论共同的斗争和处境。我内心那个多愁善感的人流下了喜悦的泪水。

第二天在标识公司FSG开始。FSG成立于1982年，目前拥有2000多名员工，包括其照明部门、新的ADA标牌部门、电气承包商、标牌专业人员等。他们分部在在全国各地。

FSG还注重高水平的细节制作创意定制标识。当我们走过他们位于奥斯汀的工厂（面积55000平方英尺）时，我发现了与我自己的标识公司的相似之处——从来没有足够的空间、我认可的流程、准备好的项目对公司的营销产生影响等等。

FSG的米歇尔·帕尔比克和康妮·埃尔南德斯。

我很高兴与他们的两位女经理康妮·埃尔南德斯和米歇尔·帕尔比克会面并交谈。

是什么把你带到了标牌行业？

米歇尔：“我开始在家族企业自学成才。一旦你加入，你就会上瘾。看到结果和构建过程会让人兴奋不已，并为帮助客户而感到无比自豪。”

Connie：“我曾经管理过一家7-11商店，所以我一直知道这个行业提供的标识和种类。”

你能提供哪些技巧让你走上成功的道路？

米歇尔：“专注于与客户的个人关系，这些关系会变成回头客和推荐人。说到做到，在需要时不要害怕指导他们。产品教育很重要。”

Connie：“我使用Excel在内部与员工和客户保持项目进度。我还确保鼓励我们的团队成员，并安排每周的报到会议。”

参观结束后举行了一次情况介绍会。SignComp的Colleen Esakson开始教每个人在订购赛道时要考虑的一些要点，以及如何无所畏惧地使用SignComp书籍。

这次演讲鼓励每位女士参加“SignCompIt”挑战赛，这是一场面对面的计时比赛。我们发现了一些令人印象深刻的时刻。

最后，知识才是真正的赢家，伴随而来的是一片欢声笑语。

W.I.S.E.与会者在标识栏玩得很开心。

我们以一些赠品和公开讨论结束了第一届W.I.S.E.活动，这些赠品和讨论旨在激励您的团队，获得独特的客户，并为自己的成长做好准备。

与会者Stacey Gagne获得了最长行程奖（从加拿大出发的史诗般的汽车之旅）。13年前，她开始了自己的职业生涯，寻找一个当地的平面设计职位，最终爱上了标识行业的独特性和不断变化——最终晋升到了几个不同的职位。

斯泰西告诉我：“尽可能多地与人见面，永远不要停止向他们学习。不断地教育自己会促进你的个人成长。”

我们以对《峰与谷》一书的快速讨论结束了这场最初的W.I.S.E.活动，这本书是关于生活和商业流动的一本薄薄但却很有影响力的小读物。

当你发现并利用隐藏在糟糕时刻的好东西时，你会把你的山谷变成顶峰。

这两句话都让我停了下来。我希望离开每天的招牌工作的时间能让与会者做到这一点。

Ion Art的W.I.S.E.活动参与者。

自从星期四早上到达后，女士们都戴着名牌，上面写着：“我是WISE，我是____。”在我们最后的小组设置中，我们都被要求完成这句话。我们不能说“妈妈”、“妻子”或传统的称呼。

听到女性分享如此有力的话语，并围绕着这个团体成立的原因，真是令人敬畏。对我来说，这是一个完整的循环，为什么小组甚至开始。

我们不仅仅是母亲、妻子、朋友、姐妹等等。每一天，我们都为我们所做的每一件事带来价值。永远不要忘记你是谁。我很明智；我很大胆。

温迪·格雷夫斯是徽章批发公司的总裁。